山东:青岛助力新生代企业家健康成长“青出于蓝”
党的二十届三中全会《决定》提出“构建高水平社会主义市场经济体制”“坚持和落实‘两个毫不动摇’”,要求“弘扬企业家精神,支持和引导各类企业提高资源要素利用效率和经营管理水平、履行社会责任,加快建设更多世界一流企业”。
如何写好企业家精神传承这篇文章,让更多新一代民营企业家“青出于蓝而胜于蓝”?早在2013年,青岛就创新推出了新生代民营企业家培养工程,搭建起教育培养、见习基地、典型引领等成长平台,建立起超过1000名的年轻一代数据库和培养档案。近年来,青岛始终坚持将年轻一代民营经济人士教育培养作为促进“两个健康”的重要着力点,制定并实施“薪火相传·青蓝计划”,发布《青岛市年轻一代民营经济人士健康成长促进计划(2023-2027年)》,积极探索研究年轻一代企业家培育路径。
“和‘老一代’相比,年轻一代民营经济人士在自身状态、发展心态和外界生态等方面都体现出不同。但不管面对何种变化,必须保持政治上的定力,才能在经济飞速发展的洪流中把稳舵、走正道。”青岛市工商联党组成员、副主席周雪燕表示。
做好年轻一代民营企业家思想政治引领是新时代民营经济统战工作的一项重要内容。今年以来,青岛聚焦年轻一代民营企业家思想政治引领,实施“薪火相传·青蓝计划”,选拔年轻一代民营企业家加入宣讲团队伍,打造全市民营经济人士理想信念教育基地7处,通过培训班、宣讲会、理想信念教育实践活动等形式言传身教,让年轻一代民营企业家进一步深化对党的认识,把听党话、跟党走转化为投身现代化国际大都市建设的磅礴力量和自觉行动。
同时,积极推进“1+10+N”的年轻一代组织体系建设,加强和推进各级青年企业家商会、商会中的青年委员会建设工作,勉励年轻一代民营企业家紧紧团结起来,蓄能聚力、乘风破浪。截至目前,青岛市及各区市已经全部建立青年企业家商会组织,商会中的青委会从0增加到近100家。
“信息化时代,必须将大数据、云计算、人工智能等数字技术融入企业发展战略,把握数字经济‘关键变量’,才能实现企业高质量发展‘最大增量’。”近日,在青岛市委统战部、市工商联举办的第七期年轻一代民营经济人士导师“传帮带”活动上,前来“拜师学艺”的青年企业家冷静感触颇深。
为帮助年轻一代民营企业家更好破解经营发展中的实际问题,引导年轻一代践行新发展理念,青岛积极开展企业家“传帮带”,举办“传承与创新——探索年轻一代民营经济人士成长密码”活动,选聘10名政治素质高、经营实绩突出的“老一代”企业家担任成长导师、成长顾问,与100名年轻一代结对辅导,推动事业新老交接和有序传承。组建“聚智领创”研修能量站,创办“奋楫启航”实践训练营,在发展较为成功的大中型民营企业建立10处见习基地,通过专题讲座、企业家思享会、参观实训等,开拓年轻一代企业家视野,增强年轻一代企业家解决实际问题的能力。
不仅要让年轻一代企业家经风雨、见世面、增本领,更要为他们提供“阳光雨露”,为他们的成长营造健康良好环境。今年以来,青岛不断优化营商环境,持续开展“为企业拓市场、融资金、引人才、解难题”专项行动,为企业匹配市场资源,拓宽销售渠道;建立“银行(金融机构)+商会+企业”的金融服务模式,为企业解决资金需求,让年轻一代放开手脚、轻装上阵。同时,搭建年轻一代交流平台,与香港、澳门、昆明、无锡、潮州等地青年企业家互访交流,对接资本、产业链等资源,不断赋能年轻一代健康成长。
一代人有一代人的担当。优秀企业家必须对国家、对民族怀有崇高使命感和强烈责任感,把企业发展同国家繁荣、民族兴盛、人民幸福紧密结合在一起。
鼓励引导年轻一代心系“国家事”、勇扛“国家责”,青岛积极开展“正当时”系列政策宣讲,引导年轻一代民营企业家紧抓绿色低碳、海洋经济、上合示范区、黄河流域高质量发展等国家战略机遇,积极组织青年民营企业家赴土耳其、埃及、阿联酋等“一带一路”沿线国家考察。同时,打造“共筑梦”社会责任品牌,创新设立光彩基金,积极参与“万企兴万村”行动,组织年轻一代围绕乡村振兴、东西部协作等重点工作开展“光彩行”活动捐款捐物。
“下一步,我们将持续搭建年轻一代价值塑造平台、资源共享平台、责任共担平台、清廉共建平台、培训共学平台,充分发挥党旗红引领作用、发展蓝指引作用、责任绿感召作用、清廉白坚守作用、活力橙激发作用,培养‘十名领军、百名骨干、千名新锐’的雁阵式年轻一代企业家集群,助力年轻一代民营企业家健康成长。”青岛市委统战部副部长、市工商联党组书记刘传华表示。
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